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最佳领导能力链路即时阅读

通过|2017年5月31日

今日我们发送五月版领导能力工作通讯,封装最佳导线文摘即时阅读, 寄送月末.本月版:CEO成功的原因 忠诚之实 5类仿真综合症和往常一样,我们分享通讯文章 免得你加入邮件列表(如果你喜欢所见内容,你可以签名接收通讯))

忠实真象

KateNasser在文章中表示:「保洁与完整性不冲突”。短但有帮助提供四大事实 关于忠诚领导 并破解常用神话重要外送忠诚有时会带来挑战性困境,但永远不应“把一个人的需要、目标或期望置于所有其他人之上”。
更多了解诚信和道德领导者,领导字符检查列表.

为何你应该学习 常识经济学

人脑有线构建描述 帮助理解信息 理解世界论耶鲁经济学教授Robert Shiller本片芝加哥Booth评论文章内容人类相似度编解析是理解经济波动的关键理解Shiller称之为ActiveEconomics 会帮助你更好地了解市场

最佳CEO做这四大事

难解哈佛商业评论文章内容作者分享结果CEO基因组项目历时十年的研究 旨在识别能区分高性能CEO的具体属性他们的研究产生很多有趣的数据 最不重要的是四种行为 持续预测CEO成功通过学习这些特征并努力模仿这些特征,领导人可以提高自己的领导能力贡献和职业轨迹
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可持续实践对商业有好处

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仿冒综合症比你想的多

数十年研究揭示高创者常见现象:许多报告隐蔽地感觉欺诈,尽管成功和辛勤工作,心理学家通称条件为“假冒综合症 ” 。 商业词典中该综合症为人所熟知,而专题专家则识别出五种综合症表达式所有五大类型都探索本片快速连邮局描述每一种类型关键特征并提供可操作技巧消除思维模式认为你可能受苦校对:Portnoy可帮助你解决它

CEO调职Tips

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提高接战成功率听得像领袖

错误时应承认

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